Sjuksköterskor för miljoner till Värnamo

7
Bemanningsföretaget Oranges sjuksköterskor kommer att börja arbeta i Värnamo.

Företaget drog sig hastigt ur samarbetet med Gnosjö kommun och gjort att sjuksköterskebristen nu är mer än akut där.

Oranges sjuksköterskorna som arbetat i Gnosjö kommer med största sannolikhet nu att börja arbeta hos oss i Värnamo kommun, säger Mattias Hultqvist på upphandlingsförvaltningen vid Värnamo kommun.

Värnamo kommun har nyligen gjort upp med fem olika bemanningsföretag om att köpa sjukskötersketjänster. Det är företagen Exocare AB, Pelmatic Sweden AB, Eskilstuna Omsorg & Behandling AB, Orange personal AB och Ambio Hel. Totalt handlar det om en upphandling som omfattar 1,3 miljoner kronor per år. Kontrakten är på två till fyra år.

– Men vi har möjlighet att avsluta kontrakten innan om vi vill, förklarar Mattias Hultqvist .

Av de fem företagen så har företaget Orange drabbats av många negativa skriverier senaste tiden.

Företaget skriver om sig själva:
– ”Vi rekryterar främst erfarna sjuksköterskor från EU-länderna Litauen, Lettland, Slovakien, Ungern. De är sjuksköterskeutbildade enligt europeisk standard med svensk legitimation”.

Detta har resulterat i att många, främst äldre har haft svårt att kommunicera med sjuksköterskorna på grund av språkförbistringar. Tidningen Aftonbladet avslöjade nyligen att sjuksköterskor från Orange tjänar motsvarande 23 kronor i timmen.
Aftonbladet skrev att: ”Oranges  sjuksköterskor måste betala tillbaka 55 kronor per ­arbetstimme för bostad och transporter. Orange drar även av för något de kallar ”förmedlingsavgift” på motsvarande 23 konor för varje av de första arbetade 1 850 timmarna.”

Mattias Hultqvist på upphandlingsförvaltningen ställer sig skeptisk till kritiken som riktats mot Orange.

– Vi har verkligen gjort en djupdykning för att kunna känna oss trygga med upphandlingen.

– Bland annat så har vi pratat med andra kunder och Skatteverket.

– Mycket av det som skrivits är nog rent förtal, vi har bildat oss en egen uppfattning, konstaterar Mattias Hultqvist.

– Vi har bildat oss en egen uppfattning om företaget Orange, säger Mattias Hultqvist vid upphandlingsförvaltningen på Värnamo kommun.
– Vi har bildat oss en egen uppfattning om företaget Orange, säger Mattias Hultqvist vid upphandlingsförvaltningen på Värnamo kommun.

7 KOMMENTARER

  1. Jättebra att flytta ett så stort problem från Gnosjö till Värnamo vill man pyssla med kvantitet i stället för god omvårdnad kan man ju göra så….
    Jag har själv erfarenhet av dom inte mycket som blir rätt om ska så fel doseringar förstår inte vad man säger hur man än pratar brukarna förstår dom inte blir till oro. fel medicin till brukarna kan inte skilja på Johnsson och Johansson och så vidare hade inte uskorna varit på alerten och upptäckt detta skulle det kunnat gå mycket illa. Tänk nu över sommaren med mycket vikarie en del av dom får ju delegation och får ge kommer en ssk med medicin klart dom ger. Nä detta håller inte när våra äldre som byggt upp detta för oss får så osäker vård detta med akut brist har dom sett länge då borde man sätta sig ner och titta över hur gör vi sen kan man delegera ut saker på uskorna som jobbat länge och känner brukarna saker man inte behöver ringa efter en ssk… i bland kan man ju undra om dom som sitter och bestämmer planerar sitter på rätt plats här i livet.

  2. Kanske dags att vakna nu Värnamo kommun?
    Kritiken mot Orange är inget förtal. Hur kan man påstå nåt så dumt. Den baseras på ren fakta.
    Hur kan man vara så nöjd på upphandlingsförvaltningen? n
    Om ni pratat med andra kunder så borde ni kanske avstå Orange? Vilka kunder har egentligen något positivt att säga om dem? Fråga 2: Vad vet skatteverket om anställningsvillkoren på Orange? De har väl ingen insyn i dessa?
    Orange bemanning är ett norskt vinstdrivande företag med enbart ett mål i kikarn: Att skinna skattebetalarna på så mycket pengar som möjligt, och göra maximal vinst. Detta dels genom att ta ut ett hutlöst högt pris för sin bemanningstjänst, dels genom att ta in så lågbetald personal som möjligt som utför jobbet. Att farbror Bertil 93 år inte förstår varken engelska eller estniska det bryr man sig inte om. Inte heller att deras utbildning har stora brister och att väldigt många söker sin svenska leg på förfalskade utländska betyg. Det är ren fakta och inget förtal.
    Samma typ av personalimport och utnyttjande har skett i såväl byggbranchen som åkeribranchen. Nu står vården på tur och skall raseras till samma kvalitetsnivå.
    Hallå vakna!
    Att Centerpartiet talar sig varma för dessa lösningar är väl vida känt men det finns ju flera människor i kommunen av annan åsikt, den religiösa skaran exempelvis. Är det etiskt försvarbart att behandla våra sjuka och äldre på detta sätt?

  3. Känner för Värnamo Kommuns sjuksköterskor.
    Jag tror att Mattias är mer än välkommen att arbeta en dag hos sjuksköterskorna i Kommunen för att bilda sig en uppfattning av vad de egentligen gör

  4. Det är upp till var och en att gå in på stoppa fuskets hemsida och läsa sjulsköterskornas kontrakt.
    Anna-Lena Norberg gör ett bra jobb.

  5. Blir livrädd när jag läser detta. Var finns det sunda förnuftet? Stackars personal som ska jobba under dessa villkor i sommar. En mardröm. Ännu värre för de gamle. Som anhörig får jag ont i magen. De som gör upphandling har uppenbart inga gamla sjuka i sin närhet. Skamligt!

  6. Om sjuksköterskor från Orange skulle behandla det svenska språket lika illa som Mikael i sitt inlägg ovan så kan jag förstå att kommunikationen med patienter kan bli lidande.

  7. läste någonstans att en sjuksköterska efter alla avdrag fick en lön på 18 KR /tim inga kollektivavtal, företaget har ju fått klagomål från flera kommuner inte bara gnosjö

LÄMNA ETT SVAR